1月6日上午，敦化林业有限公司2019年经济工作暨第十三届六次职工、第十五届六次会员代表大会及公司党委创先争优表彰大会隆重召开。公司领导班子成员、机关部门负责人、基层单位党政工领导、职工代表、会员代表及受表彰的先进集体和个人参加了会议，长白山森工集团相关部门领导莅临大会指导。

上午8:30分，大会在雄壮嘹亮的国歌声中隆重开幕。受董事长委托，总经理孙喜庆向大会作了题为《矢志不渝、砥砺前行，为努力开创新时代敦林发展振兴新局面而努力奋斗》的工作报告。报告回顾了2018年工作，分析了2019年企业面临的发展形势，明确了新一年工作任务和奋斗目标。

报告指出，2018年，敦林在面临错综复杂形势和交织叠加矛盾的困难考验面前，按照管局（集团）的总体发展战略，确立了补缺口三年规划，突出管理和民生两大工作重点，圆满完成了全年各项任务指标，呈现出经济运行平稳向好，企业管理有效提升，民生福祉显著改善，林区社会和谐稳定的良好发展态势。

报告强调，2019年是国有林区改革之年，是补资金缺口巩固提高、定型提升的关键之年。企业面临着资金紧张、历史负担沉重和深化林区改革的挑战，敦林要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，践行新的发展理念。2019年工作的总体思路是：深入学习贯彻习近平总书记在东北振兴座谈会上的重要讲话和视察吉林省重要指示精神，按照管局（集团）打好绿色牌，念好山水经的发展战略，围绕三年补足资金缺口规划目标任务，突出科学精细化管理，持续改善民生，增强发展后劲三大工作重点，推进企业绿色转型高质量发展。

报告确立了2019年要着力抓好的八项重点工作：一是培育管护好森林资源，促进生态建设；二是抓好管理提升年，促进精细化管理水平跃上新台阶；三是打造山水产业，促进企业绿色转型发展；四是抓好项目建设，促进企业发展后劲不断提升；五是加大国有林区改革力度，促进“三供一业”社会职能剥离；六是办好接地气、解民忧、见实效的民生实事，促进民生福祉不断改善；七是抓好林区总体安全，促进林区社会平安稳定；八是抓好企业党的建设，促进从严治党不断深入。

受公司工会主席刘昱委托，工会副主席燕红作了《立足新时代、勇于新担当、展现新作为，团结动员广大职工为企业精细管理迈上新台阶建功立业》的报告，会议书面审议了公司财务工作报告和工会财务工作报告，解答了职工代表提案，签订了《集体合同》与2019年承营指标合同，大会通过决议，一致通过了各项工作报告。

会上，职工代表认真填写选票，对公司领导班子和领导班子成员进行了民主测评。

会议宣布了公司2018年劳动竞赛表彰决定，命名表彰中心医院等8个单位为模范单位；办公室等3个处部室为模范处部室；雁鸣湖中心林场森林资源监督站为模范森林资源监督站；唐克等10名同志为劳动模范。会议宣布了公司党委创先争优表彰决定，命名表彰松江中心林场党支部等8个党组织为“先进基层党组织标兵”；授予成君等5名同志“优秀共产党员标兵”荣誉称号；授予张德明等5名同志“优秀党务工作者标兵”称号，党委和公司领导为获奖单位和个人颁奖。

会议要求，要通过开好两个会议、认真谋划工作思路和举措、落实责任机制，增强履职尽责和担当精神贯彻落实好这次会议精神。最后，大会在激昂的长白山森工集团歌曲《青山常在我常在》的旋律中胜利闭幕。

供稿：敦化林业局