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珲春林业:公司召开六届三次职工代表大会 2022年经济工作会议暨“双先”表彰大会
2022-01-12       来源:珲春林业      穆艳芬/文 刘洋 侯巍/图

17日,珲春林业公司召开六届三次职工代表大会、2022年经济工作会议暨“双先”表彰大会。公司领导、职工代表、受表彰的先进集体、先进个人以及列席代表200余人汇聚一堂,行使民主权利,共谋企业发展大计。大会在雄壮的国歌声中开幕。

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这次大会是在深入学习宣传贯彻党的十九大、十九届五中、六中全会精神,进一步贯彻落实州委和集团各项战略部署,牢固树立绿水青山就是金山银山发展理念,全力开启公司深化改革、绿色发展新征程,共创社会主义现代化新林区的形势下召开的,是公司广大职工群众政治、经济、生活中一件大事。

大会本着高效务实的原则,认真听取审议了经济工作报告、工会工作报告、提案解答报告,审议通过了提交大会的《集体合同》草案、《劳动竞赛方案》《财务、计划年度预决算报告》等报告和草案。大会还审议了公司领导干部的述职报告,并进行了民主测评公司领导班子和领导干部及选人用人评议。

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会议听取了题为《聚焦推进高质量发展 开启建设社会主义现代化新林区壮丽征程》的经济工作报告。报告梳理总结了2021年公司工作,实事求是地指出了存在的问题,客观准确地分析了当前面临的形势,提出了2022年的目标任务和工作举措。2021年,珲林广大干部职工紧紧围绕“坚持绿色发展理念、做好做足山水文章”发展战略,精诚团结、拼搏实干、砥砺奋进,各项事业蓬勃发展、各条战线亮点纷呈。经营指标稳中向好、项目建设持续发力、企业管理提质增效、生态保护扎实推进、机构改革高效有序、党建引领凝心聚力、民生福祉暖人暖心、企业面貌焕然一新。2022年企业工作的主要任务是:永葆斗争精神,汇集奋进力量,突出“8项工作”,推进“8个发展”。要突出项目建设,推进产业转型;要突出资金管控,推进提质增效;要突出改革提速,推进机制优化;要突出主责主业,推进生态建设;要突出虎豹保护,推进协调发展;要突出精细管控,推进科学发展;要突出总体安全,推进平安和谐;要突出党建引领,推进全面发展。

会上宣读了2021年度党委表彰决定、“双先”表彰决定、工会表彰决定,并为受表彰的先进集体和个人进行了颁奖。

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公司党委书记、董事长崔文植代表公司与公司总经理张培刚签订了2022年经理层经营业绩考核目标责任书,与职工代表公司工会主席闫天惠签订了2022年集体合同,与基层党支部代表签订了党建工作目标责任状。张培刚代表公司与基层单位代表签订了经营业绩考核目标责任书。

崔文植代表公司领导班子对一年来全公司干部职工辛勤奉献和实干付出表示衷心的感谢,对受表彰的先进集体、个人表示崇高的敬意。就公司全面做好2022年工作,崔文植提出,要坚持领导带头,强化履责担当,以高效率落实推进高质量发展;要坚持提高站位,严肃纪律作风,以高素质队伍带动高质量发展;要坚持从严治党,完善林区治理,以高水平党建引领高质量发展。希望全体干部职工在新的一年里能够凝心聚力、稳中求进,以履责担当开新局的风貌,攻坚克难创新业的劲头,奋力推进企业高质量发展,为全面建设社会主义现代化新林区努力奋斗。

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会议要求,各单位要认真学习领会会议精神,增强贯彻落实的自觉性。努力做到认识到位,措施到位,责任到位,实干到位,引导广大干部职工把思想和行动统一到大会作出的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到大会确定的目标任务上来。党员领导干部要示范引领、奋勇争先,带动职工群众埋头苦干、勇毅前行,为企业高质量发展建功立业。大会在嘹亮的集团歌中圆满闭幕。

奋斗新时代,启航新征程。在新的一年里,珲林全体干部职工将立足新发展阶段,贯彻新发展理念,坚守生态和发展两条主线,踔厉奋发、笃行不怠,努力开创高质量绿色发展新局面。(穆艳芬/文  刘洋 侯巍/图)

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吉林长白山森工地处雄奇瑰丽的长白山林区核心区域,是全国五大森工集团之一,承担着吉林省60%的国有森林资源生态建设重任。集团总经营面积228.5万公顷,森林覆盖率92.99%,总资产108.46亿元,是集森林培育、林木加工、生态旅游、森林矿泉水、林下经济等多种绿色产业为一体的省属国有大型功能类企业集团。
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